2023年6月20日上午，?？谑薪y(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展（集團(tuán)）有限公司黨委召開2023年第二季度黨風(fēng)廉政暨清廉國企建設(shè)專題會。公司黨委班子成員、各部室正副職管理人員、子公司經(jīng)營班子成員及各子公司部分關(guān)鍵崗位年輕業(yè)務(wù)骨干參加會議。
會議組織學(xué)習(xí)了黨規(guī)黨紀(jì)和規(guī)則制度，由領(lǐng)導(dǎo)班子成員領(lǐng)學(xué)《海口市各級領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)、插手工程、規(guī)劃和土地出讓項目記錄通報制度》《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》《領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)管理規(guī)定》，進(jìn)一步強(qiáng)化黨員干部的紀(jì)律意識和規(guī)矩意識。會議對落實市國資委深入推進(jìn)清廉國企建設(shè)工作進(jìn)行了部署，要求各部室、子公司以清廉國企工作任務(wù)清單為抓手切實履行“一崗雙責(zé)”，結(jié)合市委巡察、監(jiān)事會專項檢查、審計監(jiān)督等工作再次深入開展崗位廉潔風(fēng)險排查。會議通過觀看警示教育短視頻《算盤人生》和《選擇》、傳達(dá)市紀(jì)委監(jiān)察委《關(guān)于4起年輕干部嚴(yán)重違紀(jì)違法典型案例的通報》的方式，開展違紀(jì)違法反面典型案例警示教育。
會上，公司黨委班子成員就會議內(nèi)容或分管領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)和清廉國企建設(shè)工作進(jìn)行發(fā)言。黨委委員、副總經(jīng)理邢劍指出：此次專題會上組織開展的黨紀(jì)法規(guī)、警示案例的學(xué)習(xí)，不僅是對個人的警醒也是對未來工作的要求，在接下來的工作中要結(jié)合巡察工作發(fā)現(xiàn)的問題，落實整改并研究思索、舉一反三，要嚴(yán)格按照法律法規(guī)規(guī)章制度要求開展工作，不斷堵塞制度漏洞，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”要求，從小做起，做實做細(xì)，把各項工作做好。黨委委員、副總經(jīng)理、工會主席高薇指出：公司黨員干部，特別是年輕干部要加強(qiáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化學(xué)習(xí)，從傳統(tǒng)文化中汲取養(yǎng)分，要強(qiáng)化專業(yè)法律法規(guī)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提升自我素養(yǎng)、自身素質(zhì)。
會上，黨委委員、總經(jīng)理陳忠總結(jié)講話，并結(jié)合專題會精神，對參會人員開展集體廉潔談話。提以下四點要求，第一是要認(rèn)清形勢，做政治上的明白人。一是要認(rèn)清黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作新形勢新任務(wù)，主動適應(yīng)全面從嚴(yán)治黨新要求、新常態(tài)，深刻認(rèn)識管黨治黨“嚴(yán)”的主基調(diào)。二是要認(rèn)清復(fù)雜的工作環(huán)境和生活環(huán)境，國企是腐敗易發(fā)、多發(fā)地帶，對于手中掌握一定權(quán)利的關(guān)鍵崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的管理人員，面臨著各種各樣的誘惑和拉攏腐蝕，特別是物資采購、項目招投標(biāo)、資產(chǎn)處置、投資經(jīng)營等關(guān)鍵崗位，面臨被圍獵的風(fēng)險，稍有不慎，就會滑向違法亂紀(jì)的深淵，黨員干部特別是年輕干部要自覺提高拒腐防變和抵御各種風(fēng)險誘惑的能力，時刻繃緊廉潔自律的弦。第二是要知紀(jì)守紀(jì)、知法守法，走好每一步。加強(qiáng)黨紀(jì)國法的學(xué)習(xí)，全面了解熟悉掌握各項規(guī)章制度，從典型案例中汲取深刻教訓(xùn)，保持政治定力，時刻做到“心中有戒”，保持對黨規(guī)黨紀(jì)、法律法規(guī)的敬畏之心，牢固樹立紀(jì)律意識、規(guī)矩意識，守住底線、不碰紅線，并主動接受監(jiān)督，習(xí)慣在監(jiān)督的聚光燈下工作。第三是層層傳導(dǎo)壓力，壓緊壓實“一崗雙責(zé)”責(zé)任。一是要以《深入推進(jìn)清廉國企建設(shè)工作責(zé)任清單》為抓手，堅持將清廉國企建設(shè)與業(yè)務(wù)發(fā)展深度融合，把“一崗雙責(zé)”細(xì)化實化為看得見、摸得著的工作任務(wù)，抓好自己的責(zé)任田。二是運用好“四種形態(tài)”落實黨風(fēng)廉政建設(shè)，對苗頭性、傾向性的問題要抓早抓小，通過日常督促、檢查考核、責(zé)任追究等措施，動態(tài)監(jiān)控，實時提醒，將第一責(zé)任人責(zé)任落實。第四是加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)，營造愛廉守廉倡廉的氛圍。加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)是落實清廉國企建設(shè)要求，也是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作重要工作。要充分發(fā)揮廉潔文化潛移默化的影響作用，營造良好的工作環(huán)境和政治生態(tài)。一是要利用中共瓊崖一大會址、馮白駒紀(jì)念館、海瑞文化園等紅色資源開展主題活動，大力宣傳革命精神和廉潔文化。二是重視家風(fēng)家教建設(shè)，開展家風(fēng)傳承活動，注重從優(yōu)秀傳統(tǒng)家訓(xùn)家規(guī)中汲取營養(yǎng)。三是強(qiáng)化警示震懾，持續(xù)采取“以身邊事教育身邊人”開展警示教育，增強(qiáng)警示教育影響力、滲透力和感染力。四是從嚴(yán)從實管理年輕干部。把廉潔教育作為年輕干部履職第一課，引導(dǎo)年輕干部扣好廉潔從業(yè)“第一?？圩印?，珍惜黨組織提供的成長平臺，自覺增強(qiáng)抵制誘惑的抵抗力。
